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开拓进取共赢未来——2021年表扬大会暨2022年迎新晚会

分类：公司新闻
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来源：
宣布时间：2022-01-29 17:26
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【提要描述】时光如白驹过隙，转瞬即逝。我们不知不觉又斗争拼搏了一年时光，迎来了充满希望的2022年。值此新年到来之际，公司举办2021年表扬大会暨2022年迎新晚会，对已往的一年进行总结，同时以此来答谢列位员工一年来辛勤的事情与默默支付。

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开拓进取共赢未来——2021年表扬大会暨2022年迎新晚会

分类：公司新闻
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宣布时间：2022-01-29 17:26
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时光如白驹过隙，转瞬即逝。我们不知不觉又斗争拼搏了一年时光，迎来了充满希望的2022年。值此新年到来之际，公司举办2021年表扬大会暨2022年迎新晚会，对已往的一年进行总结，同时以此来答谢列位员工一年来辛勤的事情与默默支付。

回首2021，这是艰难可是积极奋进的一年，展望2022，我们仍然满怀着斗旨译激情。已往的一年关于我们每个人来说都是刻骨铭心、难以忘怀，它给了我们希望、收获，更重要的是给予我们生长的经历。

2021年度生产宁静总结发动大会

宁静生产知识培训

签订员工宁静生产责任书

2021年度宁静生产事情总结

2022年度宁静生产发动

在新的一年里，我们坚持“宁静凯发k8国际、预防为主、综合治理”的目标，全面落实隐患治理排查事情，增强现场作业的监督，实现工伤事故为零、火灾事故为零的2022年度宁静目标。

各部分主任作年度总结报告

品管部尹丽军、制造部伍辉龙、机修部刘乾坤、办公室刘勇林依次上台进行事情总结汇报，划分就公司2021年以来的质量、生产、模具以及行政等方面进行了总结，同时针对缺乏之处认真反思，并制定2022年的事情计划。

韩娜代表总经办向各人报告公司已往一年的事情，并对2022年进行事情展望与安排。

2021年，是很是艰难的一年，回首一年来的事情，值得肯定的结果主要有：年度销售额基本持平、公司品牌形象建设初成雏形、现场6S治理上了新的台阶、狠抓宁静生产。

2022年，我们面对的情况将越发庞大，任务越发艰巨。因此2022年公司事情的重点有以下几点：

一、增强销售团队治理，提升销售人员形象。

二、开发多元化销售渠道，提高销售业绩。

三、增强内部治理，提高员工执行力。

四、提升员工向心力，营造优秀企业文化。

员工代表于丽华谈话

员工代表于丽华上台谈话，作为在凯发k8国际公司事情的已六载有余的员工，亲历了公司规模不绝壮大，治理不绝规范与完善，员工薪酬与福利随着公司的生长不绝上涨。身为凯发k8国际人，感应无比的骄傲与自豪！相信在公司陈总的领导下，各级领导的治理下，全体员工的配合努力下，我们凯发k8国际一定会抓住机缘，迎接新挑战，再立异辉煌！

接下来是2021年度优秀员工评选，所有员工对三位候选人进行无记名投票，通过猛烈的角逐，最终刘沙获得了公司“年度优秀员工”，章水林、何大利获得部分优秀员工。